3月27日下午，雄安交投组织召开企业文化宣贯会。特邀公司文化体系建设指导老师胡宁教授授课，机关各部室、所属各单位、片区收费站有关负责同志和新入职员工参加会议。

胡宁老师从文化品牌的设立意义、“雄行大道”每条理念的深意以及如何将雄道文化进行转化三个方面进行了深入阐释，通过生动的案例和形象的分析使职工们深刻认识到企业文化对公司发展的重要性，并结合公司和新区发展的实际情况，提出要将党建品牌与文化品牌相结合，建立有效学习机制，做到通过建设企业文化来提升工作质效、提振员工心气，擦亮文化传播语、打好文化组合拳。

会议要求，一是各部室、子企业及各片区收费站要迅速传达落实，认真组织观看学习课件，确保实现全员覆盖；二是各部室要注重实效，积极配合公司党委进一步加大文化建设力度，持续开展好相关活动；三是各子公司及高速事业管理中心要结合自身发展实际和行业特点，积极延伸富有特色的文化子品牌，打造公司文化谱系。

本次企业文化宣贯会的召开，加深了全体职工对公司的企业文化内涵、价值观等核心理念的理解，为公司企业文化的传播奠定了坚实基础，在公司内部汇聚起共同服务公司高质量发展的强大精神动力，为实现“再造一个新交投”的宏伟目标贡献力量。